Art. 237¹². k.p. Komisja BHP

§ 1. Pracodawca zatrudniający więcej niż 250 pracowników powołuje komisję bezpieczeństwa i higieny pracy, zwaną dalej "komisją bhp", jako swój organ doradczy i opiniodawczy. W skład komisji bhp wchodzą w równej liczbie przedstawiciele pracodawcy, w tym pracownicy służby bhp i lekarz sprawujący profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, oraz przedstawiciele pracowników, w tym społeczny inspektor pracy.

§ 2. Przewodniczącym komisji bhp jest pracodawca lub osoba przez niego upoważniona, a wiceprzewodniczącym - społeczny inspektor pracy lub przedstawiciel pracowników.

Komentarz do Art. 237¹². kp

Art. 237¹² Kodeksu pracy wprowadza obowiązek powołania komisji bezpieczeństwa i higieny pracy (komisji bhp) przez pracodawców zatrudniających więcej niż 250 pracowników. Komisja ta pełni funkcję doradczą i opiniodawczą, co ma na celu poprawę warunków pracy oraz zwiększenie bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie.

Skład komisji bhp

Komisja bhp składa się z przedstawicieli pracodawcy oraz pracowników, co zapewnia równowagę interesów obu stron. W skład komisji wchodzą:

Przedstawiciele pracodawcy, w tym:
- Pracownicy służby bhp, którzy mają specjalistyczną wiedzę na temat bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Lekarz sprawujący profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, co pozwala na uwzględnienie aspektów zdrowotnych w działaniach komisji.
Przedstawiciele pracowników, w tym:
- Społeczny inspektor pracy, który reprezentuje interesy pracowników i ma mandat do kontrolowania warunków pracy.

Funkcje i zadania komisji bhp

Komisja bhp pełni funkcję doradczą i opiniodawczą, co oznacza, że jej głównym zadaniem jest:

Analiza i ocena stanu bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie.
Proponowanie działań mających na celu poprawę warunków pracy.
Współpraca z pracodawcą w zakresie realizacji polityki bhp.

Przewodnictwo w komisji bhp

Przewodniczącym komisji bhp jest pracodawca lub osoba przez niego upoważniona, co podkreśla znaczenie, jakie pracodawca powinien przywiązywać do kwestii bhp. Wiceprzewodniczącym jest społeczny inspektor pracy lub przedstawiciel pracowników, co zapewnia, że głos pracowników jest odpowiednio reprezentowany.

Znaczenie komisji bhp

Powołanie komisji bhp ma kluczowe znaczenie dla poprawy warunków pracy i zwiększenia bezpieczeństwa w zakładzie. Dzięki równowadze w składzie komisji, zarówno pracodawca, jak i pracownicy mają możliwość wyrażenia swoich opinii i propozycji dotyczących bhp. Komisja bhp stanowi platformę do dialogu i współpracy, co jest niezbędne dla skutecznego zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy.

Wnioski

Art. 237¹² Kodeksu pracy wprowadza istotny mechanizm, który ma na celu zwiększenie zaangażowania zarówno pracodawcy, jak i pracowników w kwestie związane z bhp. Powołanie komisji bhp w zakładach zatrudniających więcej niż 250 pracowników jest krokiem w kierunku poprawy warunków pracy i ochrony zdrowia pracowników. Pracodawcy powinni traktować ten obowiązek nie tylko jako formalność, ale jako realną szansę na poprawę bezpieczeństwa i higieny pracy w swoim zakładzie.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt uchwalony przez Sejm Rzeczypospolitej Polskiej, Dziennik Ustaw z 2023 r. poz. 1465.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

komisja bezpieczeństwa

higiena pracy

pracodawca

komisja bhp

organ doradczy

organ opiniodawczy

przedstawiciel pracodawcy

służba bhp

lekarz profilaktyczny

opieka zdrowotna

przedstawiciel pracowników

społeczny inspektor

przewodniczący komisji

wiceprzewodniczący komisji

Art. 237^11a.Art. 237¹³.