Rozporządzenie określa:
1) warunki i tryb oddelegowania żołnierza zawodowego wyznaczonego na stanowisko służbowe w Służbie Wywiadu Wojskowego, zwanej dalej „SWW”, do wykonywania zadań służbowych poza SWW;
2) wysokość i sposób wypłacania uposażenia i innych świadczeń pieniężnych przysługujących oddelegowanemu żołnierzowi SWW;
3) uprawnienia i obowiązki żołnierza SWW w czasie oddelegowania;
4) szczególne uprawnienia i obowiązki żołnierza SWW pełniącego służbę poza granicami kraju.
Oddelegowanie żołnierza SWW następuje na podstawie rozkazu Szefa SWW o oddelegowaniu, który zawiera:
1) dane identyfikujące oddelegowanego żołnierza SWW;
2) datę i okres oddelegowania;
3) nazwę podmiotu, do którego następuje oddelegowanie, zwanego dalej „podmiotem oddelegowania”;
4) rodzaj poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego oddelegowanego żołnierza SWW do dostępu do informacji niejawnych i okres jego ważności;
5) określenie stanowiska służbowego, na które wyznacza się żołnierza SWW na okres oddelegowania.
1. Stanowisko służbowe, o którym mowa w § 2 pkt 5, ujmuje się w „Wykazie stanowisk służbowych przeznaczonych dla oddelegowanych żołnierzy SWW”, prowadzonym przez Szefa SWW lub upoważnioną przez niego osobę. 2. Stanowisk służbowych, o których mowa w ust. 1, nie wlicza się do limitu stanowisk etatowych żołnierzy SWW, a oddelegowanych żołnierzy SWW nie wlicza się do stanu osobowego żołnierzy jednostek organizacyjnych SWW. 1. Oddelegowanie żołnierza SWW następuje na wniosek Szefa SWW lub kierownika podmiotu oddelegowania, zwany dalej „wnioskiem”.
2. Z wnioskiem występuje Szef SWW do kierownika podmiotu oddelegowania albo kierownik podmiotu oddelegowania do Szefa SWW.
Wniosek zawiera następujące dane:
1) nazwę podmiotu oddelegowania;
2) proponowane stanowisko służbowe przeznaczone dla oddelegowanego żołnierza SWW oraz przysługującą na tym stanowisku wysokość uposażenia, ze wskazaniem poszczególnych jego składników;
3) kwalifikacje wymagane do zajmowania proponowanego stanowiska służbowego;
4) zakres wykonywanych zadań i obowiązków na proponowanym stanowisku służbowym;
5) wymagania w zakresie rodzaju poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych i okres jego ważności;
6) proponowany okres oddelegowania;
7) informacje o ilości godzin pracy z użyciem monitora ekranowego.
Szef SWW:
1) w przypadku uwzględnienia wniosku wyznacza żołnierza SWW do oddelegowania;
Żołnierz SWW wyznaczony do oddelegowania zostaje zapoznany z treścią wniosku i wyraża wstępną zgodę na oddelegowanie przez złożenie pisemnego oświadczenia, załączanego do rozkazu, o którym mowa w § 2.
1. W przypadku, o którym mowa w § 6 pkt 1, Szef SWW zawiera z właściwym kierownikiem podmiotu oddelegowania porozumienie o oddelegowaniu, zwane dalej „porozumieniem”.
2. Porozumienie określa:
3) stopień, imię i nazwisko oddelegowanego żołnierza SWW;
4) zobowiązanie kierownika podmiotu oddelegowania do wypłacania oddelegowanemu żołnierzowi SWW w okresie oddelegowania uposażenia oraz innych świadczeń i należności pieniężnych, o których mowa w § 11;
5) numer poświadczenia bezpieczeństwa wydanego oddelegowanemu żołnierzowi SWW, datę jego wydania oraz okres ważności;
6) stanowisko służbowe, które oddelegowany żołnierz SWW będzie zajmował;
7) zakres zadań i obowiązków oddelegowanego żołnierza SWW.
Kierownik podmiotu oddelegowania wyznacza na stanowisko służbowe oddelegowanego żołnierza SWW, zgodnie z porozumieniem, w formie przewidzianej dla tego stanowiska.
Oddelegowany żołnierz SWW w czasie oddelegowania podlega Szefowi SWW, a w zakresie wykonywanych zadań i obowiązków określonych w porozumieniu - kierownikowi podmiotu oddelegowania.
1. Oddelegowany żołnierz SWW zachowuje w czasie oddelegowania uprawnienia i świadczenia, które przysługują na podstawie obowiązujących przepisów żołnierzom SWW pełniącym służbę w kraju lub poza granicami państwa, z uwzględnieniem zmian zaistniałych w czasie oddelegowania, o ile korzystanie z tych uprawnień i świadczeń nie spowoduje zagrożenia ujawnienia informacji niejawnych.
2. Przepis ust. 1 stosuje się odpowiednio do obowiązków spoczywających na żołnierzu SWW.
1. W czasie oddelegowania żołnierz SWW otrzymuje uposażenie i inne należności pieniężne w wysokości określonej w przepisach o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych, uzależnionej od stanowiska służbowego, o którym mowa w § 2 pkt 5, z uwzględnieniem zmian zaistniałych w tym okresie.
2. Składniki uposażenia i inne świadczenia oraz należności pieniężne są wypłacane oddelegowanemu żołnierzowi przez:
1) podmiot oddelegowania:
a) uposażenie w wysokości określonej w porozumieniu, o którym mowa w § 8, w terminach płatności przewidzianych dla żołnierzy,
b) dodatkowe uposażenie roczne,
c) nagrody uznaniowe, jeżeli podmiot oddelegowania wypłaca takie nagrody, oraz zapomogi,
d) należności za podróże i przeniesienia służbowe,
e) gratyfikacje urlopowe;
2) właściwą jednostkę organizacyjną SWW:
b) należności z tytułu uszczerbku na zdrowiu,
c) zasiłek na zagospodarowanie,
d) należności związane ze zwolnieniem z zawodowej służby wojskowej,
e) zasiłek pogrzebowy i odprawę pośmiertną.
3. Szef SWW może przyznać oddelegowanemu żołnierzowi SWW dodatkową należność pieniężną, w przypadku gdy jest to szczególnie uzasadnione miejscem lub charakterem i zakresem zadań wykonywanych przez oddelegowanego żołnierza SWW.
4. W przypadku gdy wysokość uposażenia, o którym mowa w ust. 2 pkt 1 lit. a, jest niższa od uposażenia otrzymywanego przez oddelegowanego żołnierza SWW na ostatnio zajmowanym stanowisku służbowym przed oddelegowaniem, z uwzględnieniem powstałych w tym okresie zmian mających wpływ na wysokość uposażenia oraz innych świadczeń i należności pieniężnych, żołnierzowi oddelegowanemu SWW przysługuje odpowiednie wyrównanie ze środków właściwej jednostki organizacyjnej SWW.
Uposażenie i inne należności pieniężne, o których mowa w § 11, są wypłacane do rąk oddelegowanego żołnierza SWW albo wpłacane w formie bezgotówkowej na rachunek bankowy przez niego wskazany.
(uchylony).
1. Oddelegowany żołnierz SWW może być bez jego zgody odwołany z oddelegowania w każdym czasie przez Szefa SWW, ze względu na potrzeby SWW albo w razie zagrożenia ujawnienia informacji niejawnych.
2. Szef SWW odwołuje żołnierza SWW z oddelegowania na jego pisemny wniosek.
3. W przypadku odwołania z oddelegowania lub upływu okresu, na który nastąpiło oddelegowanie, oddelegowany żołnierz SWW jest obowiązany stawić się do służby w SWW.
W zakresie szczególnych uprawnień i obowiązków żołnierza SWW pełniącego służbę poza granicami państwa stosuje się odpowiednio przepisy wydane na podstawie art. 203 ust. 8 i art. 468 ust. 10 ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny (Dz. U. z 2024 r. poz. 248, 834 i 1089).
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.