Art. 29. Wykaz zawodów deficytowych

1. Minister właściwy do spraw pracy w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw gospodarki oraz ministrem właściwym do spraw wewnętrznych może określić, w drodze rozporządzenia, wykaz określający grupy zawodów, w których występują niedobory kadrowe.

2. Wykaz określający grupy zawodów, w których występują niedobory kadrowe, tworzony jest na podstawie badań, analiz i ocen dotyczących potrzeb krajowego rynku pracy, w tym na podstawie prowadzonego przez ministra właściwego do spraw pracy monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych na poziomie krajowym we współpracy z wojewódzkimi i powiatowymi urzędami pracy.

Komentarz do Art. 29.

Przepis określa sposób tworzenia wykazu grup zawodów, w których występują niedobory kadrowe, oraz wskazuje organy i informacje wykorzystywane przy jego przygotowaniu. Wykaz może zostać określony w drodze rozporządzenia przez ministra właściwego do spraw pracy, działającego w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw gospodarki oraz ministrem właściwym do spraw wewnętrznych. Oznacza to, że przepis przewiduje możliwość wydania takiego rozporządzenia, a nie nakazuje jego wydania w każdym przypadku.

Podstawą wykazu mają być badania, analizy i oceny dotyczące potrzeb krajowego rynku pracy. Przepis nie ogranicza się więc do jednego rodzaju danych, lecz wskazuje kilka źródeł informacji o zapotrzebowaniu na pracowników. Wprost wymienia także monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych prowadzony przez ministra właściwego do spraw pracy na poziomie krajowym. Monitoring ten ma być realizowany we współpracy z wojewódzkimi i powiatowymi urzędami pracy.

Znaczenie praktyczne regulacji polega na tym, że wykaz ma porządkować informacje o grupach zawodów, w których występują braki kadrowe, na podstawie rozpoznania potrzeb krajowego rynku pracy. Przy jego tworzeniu uwzględnia się zarówno opracowania i oceny dotyczące tego rynku, jak i monitoring prowadzony przy współudziale urzędów pracy działających na poziomie wojewódzkim i powiatowym. Przepis określa zatem przede wszystkim kompetencję do ustanowienia wykazu, wymagany sposób współdziałania ministrów oraz podstawę, na której wykaz powinien być tworzony.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt uchwalony przez Sejm Rzeczypospolitej Polskiej, Dziennik Ustaw z 2025 r. poz. 621.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 28.Art. 30.