Przejdź do treści

Art. 25. Odwołanie dyrektora i zastępców oraz pełnienie obowiązków

Zmiana uchwalona, wejdzie w życie po ogłoszeniu ustawy zmieniającej. Zmiana obejmie: ust. 4, ust. 5, ust. 6. Podstawa: Ustawa o zmianie ustawy o Narodowym Centrum Badań i Rozwoju oraz niektórych innych ustaw.
Zobacz zapowiedziane brzmienie

Ten tekst jeszcze nie obowiązuje. Zacznie obowiązywać po ogłoszeniu ustawy zmieniającej.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

5. na okres do dnia powołania odpowiednio dyrektora albo zastępcy dyrektora, jednak nie dłuższy niż 6 miesięcy.

1. Prezes odwołuje dyrektora w przypadku:
1) zaprzestania spełniania wymagań, o których mowa w art. 23 ust. 1 pkt 1, 2, 4 lub 5;
2) złożenia rezygnacji;
3) utraty zdolności do pełnienia obowiązków na skutek długotrwałej choroby trwającej co najmniej 6 miesięcy;
4) działania niezgodnego z prawem, zasadami gospodarności lub celowości;
5) niezatwierdzenia rocznego sprawozdania finansowego instytutu Sieci albo jego nieprzedłożenia do zatwierdzenia w terminie, o którym mowa w art. 24 ust. 3 pkt 2 lit. c.
2. Prezes odwołuje zastępcę dyrektora do spraw badawczych w przypadku:
1) zaprzestania spełniania wymagań, o których mowa w art. 23 ust. 1 pkt 1, 2, 4 lub 5;
2) o którym mowa w ust. 1 pkt 2–4.
3. Prezes odwołuje zastępcę dyrektora niebędącego zastępcą, o którym mowa w ust. 2, w przypadku:
1) zaprzestania spełniania wymagań, o których mowa w art. 23 ust. 1 pkt 2, 4 lub 5;
2) o którym mowa w ust. 1 pkt 2–4.
4. Z dniem odwołania dyrektora albo zastępcy dyrektora wygasa z mocy prawa zawarta z nim umowa o zarządzanie instytutem Sieci.
5. W przypadku odwołania albo śmierci dyrektora albo zastępcy dyrektora Prezes wyznacza do pełnienia obowiązków:
1) dyrektora – jednego z jego zastępców albo inną osobę spełniającą warunki, o których mowa w art. 23 ust. 1,
2) zastępcy dyrektora – innego zastępcę dyrektora albo inną osobę spełniającą warunki, o których mowa w art. 23 ust. 1 albo 2
 na okres niedłuższy niż 6 miesięcy.
6. Z osobą wyznaczoną do pełnienia obowiązków dyrektora albo zastępcy dyrektora nie zawiera się umowy o zarządzanie instytutem Sieci.

Tekst przepisu: akt wydany przez SEJM, Dziennik Ustaw z 2019 r. poz. 534.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.