Art. 75. Sposób likwidacji pracowniczego funduszu emerytalnego

Likwidacja pracowniczego funduszu polega na zbyciu jego aktywów, ściągnięciu należności funduszu, zaspokojeniu wierzycieli funduszu i rozdysponowaniu środków zgromadzonych na rachunkach członków funduszu zgodnie z ich dyspozycją.

Komentarz do Art. 75.

Przepis określa, na czym polega likwidacja pracowniczego funduszu. Wskazuje cztery podstawowe elementy tego procesu: zbycie aktywów funduszu, ściągnięcie jego należności, zaspokojenie wierzycieli oraz rozdysponowanie środków zgromadzonych na rachunkach członków funduszu.

„Aktywa funduszu” to składniki majątkowe, które podlegają zbyciu. Odrębnie przepis wymienia „należności funduszu”, a więc środki, które powinny zostać na jego rzecz ściągnięte. Uzyskane w ten sposób środki są następnie powiązane z obowiązkiem zaspokojenia wierzycieli funduszu. Przepis nie opisuje sposobu prowadzenia tych czynności, lecz wyznacza ich zakres jako części likwidacji.

Osobno uregulowano środki zgromadzone na rachunkach członków funduszu. Ich rozdysponowanie ma nastąpić zgodnie z dyspozycją członka, co oznacza, że sposób postępowania z tymi środkami został powiązany z jego wskazaniem. Przepis odróżnia więc środki przeznaczone na zaspokojenie wierzycieli od środków znajdujących się na rachunkach członków.

Znaczenie praktyczne regulacji polega na wskazaniu, jakie składniki majątkowe i jakie rozliczenia muszą zostać objęte likwidacją. Obejmuje ona zarówno uporządkowanie sytuacji majątkowej funduszu, w tym aktywów, należności i zobowiązań wobec wierzycieli, jak i rozdysponowanie środków należących do członków, z uwzględnieniem ich dyspozycji.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt uchwalony przez Sejm Rzeczypospolitej Polskiej, Dziennik Ustaw z 2024 r. poz. 1113.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 74.Art. 76.