Art. 6. Kadencja Dyrektora i zastępców Dyrektora

1. Kadencja Dyrektora i zastępców Dyrektora trwa 4 lata.

2. Ta sama osoba może pełnić funkcję Dyrektora lub zastępcy Dyrektora nie dłużej niż przez dwie kadencje.

3. Dyrektor oraz jego zastępcy pełnią obowiązki do dnia powołania ich następców.

Komentarz do Art. 6.

Przepis określa czas trwania kadencji Dyrektora Narodowego Centrum Badań i Rozwoju oraz jego zastępców, a także ogranicza możliwość wielokrotnego pełnienia tych funkcji przez tę samą osobę. Kadencja każdej z tych osób trwa 4 lata. Oznacza to, że okres sprawowania funkcji jest z góry określony i co do zasady kończy się po upływie tego czasu.

Wprowadzono również limit dwóch kadencji. Ta sama osoba może pełnić funkcję Dyrektora albo zastępcy Dyrektora nie dłużej niż przez dwie kadencje. Ograniczenie dotyczy każdej z tych funkcji, a przepis nie przewiduje możliwości sprawowania jednej z nich przez więcej niż dwa okresy kadencyjne.

Jednocześnie przepis reguluje sytuację przypadającą na koniec kadencji. Dyrektor i jego zastępcy nie przestają pełnić obowiązków wyłącznie z powodu upływu kadencji, lecz wykonują je do dnia powołania swoich następców. Rozwiązanie to łączy kadencyjność funkcji z zapewnieniem ciągłości ich wykonywania. W praktyce oznacza, że między zakończeniem kadencji a powołaniem następnej osoby nie powstaje okres, w którym funkcja pozostawałaby bez osoby wykonującej związane z nią obowiązki. Przepis wyznacza więc zarówno maksymalny czas pełnienia funkcji przez jedną osobę, jak i moment zakończenia wykonywania obowiązków przez dotychczasowego Dyrektora lub zastępcę.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt uchwalony przez Sejm Rzeczypospolitej Polskiej, Dziennik Ustaw z 2024 r. poz. 1170.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 5.Art. 7.