Art. 65. Dostosowanie organizacji firmy audytorskiej do skali działalności

1. Firma audytorska dostosowuje swoją organizację wewnętrzną, w tym polityki, procedury, rozwiązania organizacyjne i mechanizmy zarządzania jakością, do wielkości i rodzaju prowadzonej działalności podstawowej, w tym do wielkości i rodzaju jednostek, na rzecz których świadczy usługi atestacyjne lub usługi pokrewne.

2. Firma audytorska wykazuje, na żądanie Agencji, że stosowane przez nią polityki, procedury, rozwiązania organizacyjne i mechanizmy zarządzania jakością są odpowiednie do skali i stopnia złożoności czynności wykonywanych przez firmę audytorską, biegłych rewidentów lub podwykonawców działających w jej imieniu i na jej rzecz.

Komentarz do Art. 65.

Przepis określa wymagania dotyczące organizacji wewnętrznej firmy audytorskiej oraz dopasowania stosowanych przez nią zasad do charakteru prowadzonej działalności. Firma audytorska ma obowiązek uwzględniać przede wszystkim wielkość i rodzaj swojej działalności podstawowej, a także wielkość i rodzaj jednostek, na rzecz których wykonuje usługi atestacyjne lub usługi pokrewne.

Dostosowanie obejmuje nie tylko ogólną strukturę organizacyjną. Wprost wskazano na polityki, procedury, rozwiązania organizacyjne i mechanizmy zarządzania jakością. Oznacza to, że wszystkie te elementy powinny odpowiadać warunkom, w jakich działa dana firma audytorska, oraz rodzajowi obsługiwanych jednostek.

Drugi ustęp wprowadza obowiązek wykazania Agencji, na jej żądanie, że przyjęte rozwiązania są odpowiednie do skali i stopnia złożoności wykonywanych czynności. Ocena ta obejmuje czynności realizowane przez samą firmę audytorską, biegłych rewidentów oraz podwykonawców działających w jej imieniu i na jej rzecz. Przepis nie ogranicza więc wymogu odpowiedniego zorganizowania wyłącznie do działań wykonywanych bezpośrednio przez firmę.

W praktyce regulacja łączy dwa elementy: obowiązek bieżącego dopasowania organizacji do skali i rodzaju działalności oraz obowiązek przedstawienia Agencji uzasadnienia, że przyjęte rozwiązania odpowiadają rzeczywistemu zakresowi i złożoności wykonywanych czynności. Dzięki temu znaczenie mają zarówno wewnętrzne zasady działania firmy, jak i ich adekwatność do konkretnych usług, jednostek oraz osób i podmiotów uczestniczących w ich wykonywaniu.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt wydany przez SEJM, Dziennik Ustaw z 2017 r. poz. 1089.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

usługi

Art. 64.Art. 66.