Przejdź do treści

§ 15. Ustalenie uposażenia i rozkaz personalny przy delegowaniu

1. Komendant Główny Straży Granicznej w razie uwzględnienia wniosku albo wystąpienia:
1) uzgadnia z podmiotem zagranicznym obsadę personalną stanowiska służbowego określonego we wniosku albo w wystąpieniu, po uprzednim uzyskaniu od funkcjonariusza pisemnej zgody w przypadku, o którym mowa w art. 40 ust. 2 pkt 2 ustawy;
2) ustala na cały okres delegowania funkcjonariusza, do celów obliczania uposażenia i innych przysługujących mu należności pieniężnych, stanowisko służbowe i przysługujące na tym stanowisku uposażenie zasadnicze oraz dodatki do uposażenia, stosownie do przepisów w sprawie uposażenia zasadniczego oraz dodatków do uposażenia funkcjonariuszy, do wysokości wynikającej z wynagrodzenia, o którym mowa w § 14 ust. 3 pkt 3;
3) wydaje rozkaz personalny o delegowaniu funkcjonariusza do pełnienia służby poza granicami państwa;
4) zmienia wysokość uposażenia zasadniczego oraz dodatków do uposażenia, o których mowa w pkt 2, na podstawie wniosku albo wystąpienia podmiotu, z którego inicjatywy funkcjonariusz został delegowany, w związku ze zmianą wynagrodzenia, o którym mowa w § 14 ust. 3 pkt 3;
5) ustala wysokość wyrównania dla funkcjonariusza, w przypadku gdy wniosek lub wystąpienie podmiotu zagranicznego, o których mowa w § 14 ust. 3, nie przewidują wynagrodzenia lub wynagrodzenie to jest niższe niż wysokość uposażenia zasadniczego oraz dodatków do uposażenia przysługujących na ostatnio zajmowanym stanowisku służbowym.
2. Środki finansowe otrzymywane przez jednostkę organizacyjną Straży Granicznej od podmiotu zagranicznego, przewidziane na wynagrodzenie funkcjonariusza, są zaliczane na poczet uposażenia funkcjonariusza i rozliczane przez tę jednostkę.
3. Rozkaz personalny o delegowaniu powinien zawierać w szczególności:
1) określenie ostatnio zajmowanego stanowiska służbowego w Straży Granicznej, wraz ze składnikami uposażenia;
2) datę delegowania funkcjonariusza do pełnienia służby poza granicami państwa;
3) nazwę podmiotu zagranicznego, na rzecz którego funkcjonariusz będzie wykonywał zadania;
4) ustalenie stanowiska służbowego i przysługującego na tym stanowisku uposażenia zasadniczego oraz dodatków do uposażenia, do celów, o których mowa w ust. 1 pkt 2.

Tekst przepisu: akt wydany przez Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji, Dziennik Ustaw z 2011 r. poz. 1476.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.