Zasiłek pogrzebowy

Zasiłek pogrzebowy to świadczenie pieniężne przeznaczone na częściowe albo pełne pokrycie kosztów pogrzebu osoby zmarłej. Nie jest jednym, jednolicie uregulowanym świadczeniem dla wszystkich przypadków. Jego zasady wynikają z przepisów dotyczących między innymi ubezpieczeń społecznych, służb mundurowych, żołnierzy zawodowych, inwalidów wojennych i wojskowych oraz cywilnych niewidomych ofiar działań wojennych.

Co do zasady zasiłek otrzymuje osoba, która faktycznie poniosła koszty pogrzebu, na przykład członek rodziny, pracodawca albo inny podmiot. Uprawnienie może powstać po śmierci osoby ubezpieczonej, emeryta, rencisty, żołnierza lub funkcjonariusza, a w niektórych regulacjach także po śmierci członka rodziny osoby uprawnionej. Szczegółowe warunki zależą od tytułu, z którego świadczenie jest przyznawane.

Najważniejsze cechy zasiłku pogrzebowego:

• służy finansowaniu wydatków związanych z pochówkiem, a nie bieżącemu utrzymaniu rodziny zmarłego;
• jego wysokość może być określona ryczałtowo albo powiązana z rzeczywiście poniesionymi kosztami;
• przepisy mogą przewidywać odrębne kwoty i zasady dla określonych grup zawodowych lub osób objętych szczególną ochroną;
• w pewnych sytuacjach koszty pogrzebu są pokrywane ze środków publicznych niezależnie od standardowej wypłaty zasiłku, w tym w przypadku pogrzebu cudzoziemca na zasadach określonych w przepisach.

Zasiłek pogrzebowy należy odróżnić od odprawy pośmiertnej, odszkodowania oraz innych należności przysługujących rodzinie zmarłego. Występuje zarówno w powszechnym systemie ubezpieczeń społecznych, jak i w pragmatykach służbowych, między innymi dotyczących Policji i żołnierzy zawodowych. Spory o przyznanie lub wysokość świadczenia należą do spraw z zakresu ubezpieczeń społecznych i mogą podlegać rozpoznaniu przez sąd właściwy dla tego rodzaju spraw.