Art. 31 ustawy Prawo o adwokaturze określa kompetencje zebrania zespołu adwokackiego, które jest kluczowym organem w strukturze zespołu. Przepis ten szczegółowo wymienia zadania i uprawnienia zebrania zespołu, co ma na celu zapewnienie transparentności i efektywności funkcjonowania zespołu adwokackiego.

### Zakres działania zebrania zespołu

1. **Ocena pracy zawodowej członków zespołu i aplikantów adwokackich**:
   - Zebranie zespołu ma prawo oceniać pracę zawodową swoich członków oraz aplikantów. Jest to istotne dla utrzymania wysokich standardów etycznych i zawodowych w zespole.

2. **Wybór kierownika i jego zastępcy**:
   - Zebranie zespołu wybiera kierownika zespołu, a w razie potrzeby także jego zastępcę. Kierownik pełni kluczową rolę w zarządzaniu zespołem, dlatego wybór ten jest szczególnie ważny.

3. **Odwołanie kierownika lub jego zastępcy przed upływem kadencji**:
   - Zebranie zespołu ma również prawo odwołać kierownika lub jego zastępcę przed końcem kadencji, co zapewnia mechanizm kontroli i odpowiedzialności.

4. **Kontrola działalności kierownika zespołu**:
   - Zebranie zespołu kontroluje działalność kierownika, w tym bada i zatwierdza jego sprawozdania. Jest to kluczowy element nadzoru nad działalnością kierownika.

5. **Wybór komisji rewizyjnej**:
   - Zebranie zespołu wybiera komisję rewizyjną, która pełni funkcję kontrolną, badając finanse i działalność zespołu.

6. **Uchwalanie preliminarza dochodów i wydatków zespołu**:
   - Zebranie zespołu uchwala preliminarz dochodów i wydatków, co jest istotne dla planowania finansowego i zarządzania budżetem zespołu.

7. **Przyjmowanie nowych członków, wypowiadanie członkostwa i wykluczanie z zespołu**:
   - Zebranie zespołu decyduje o przyjmowaniu nowych członków, wypowiadaniu członkostwa oraz wykluczaniu z zespołu, co ma na celu utrzymanie odpowiedniego składu osobowego zespołu.

8. **Podejmowanie uchwał w sprawie zmiany lokalu zespołu**:
   - Zebranie zespołu podejmuje uchwały dotyczące zmiany lokalu zespołu, co jest istotne dla logistyki i funkcjonowania zespołu.

9. **Podejmowanie uchwał w sprawie likwidacji zespołu**:
   - Zebranie zespołu ma również prawo podejmować uchwały dotyczące likwidacji zespołu, co jest ostatecznym środkiem w przypadku, gdy zespół nie może dalej funkcjonować.

### Sprzeciw okręgowej rady adwokackiej

W ciągu miesiąca od daty doręczenia uchwał dotyczących wyboru kierownika lub jego zastępcy, okręgowa rada adwokacka może zgłosić uzasadniony sprzeciw i zarządzić ponowne wybory w terminie miesięcznym. Sprzeciw dotyczący tego samego adwokata może być zgłoszony tylko raz. Jest to mechanizm kontroli zewnętrznej, który ma na celu zapewnienie, że wybory kierownika i jego zastępcy są przeprowadzane zgodnie z zasadami etyki i profesjonalizmu.

### Podsumowanie

Art. 31 ustawy Prawo o adwokaturze precyzyjnie określa kompetencje zebrania zespołu adwokackiego, co jest kluczowe dla jego prawidłowego funkcjonowania. Przepis ten zapewnia mechanizmy kontroli wewnętrznej i zewnętrznej, co ma na celu utrzymanie wysokich standardów etycznych i zawodowych w adwokaturze.

Wybór kierownika w przepisach