Art. 657 ustawy o obronie Ojczyzny określa szczegółowe wymagania, jakie musi spełniać przedsiębiorca, aby móc realizować zadania na rzecz Sił Zbrojnych. Przepis ten jest kluczowy dla zapewnienia, że podmioty współpracujące z Siłami Zbrojnymi są wiarygodne, rzetelne i zdolne do realizacji zadań o strategicznym znaczeniu dla obronności kraju.

#### 1. Wymogi dotyczące mocy produkcyjnych, naprawczych lub usługowych

Przedsiębiorca musi posiadać odpowiednie moce produkcyjne, naprawcze lub usługowe, które mogą być wykorzystane do realizacji zadań określonych w art. 648 ust. 1 pkt 1 i 2. Oznacza to, że przedsiębiorca musi dysponować zasobami technicznymi i ludzkimi, które pozwolą na efektywne wsparcie Sił Zbrojnych w zakresie produkcji, naprawy lub świadczenia usług.

#### 2. Wymogi dotyczące niekaralności

Przedsiębiorca, będący osobą fizyczną, nie może być prawomocnie skazany za szereg przestępstw wymienionych w przepisie. Dotyczy to m.in. przestępstw związanych z udziałem w zorganizowanej grupie przestępczej, handlu ludźmi, korupcji, przestępstw o charakterze terrorystycznym, przestępstw przeciwko obrotowi gospodarczemu, oszustw, przestępstw przeciwko wiarygodności dokumentów, przestępstw skarbowych oraz przestępstw przeciwko środowisku i prawom pracowników.

#### 3. Wymogi dotyczące członków organów zarządzających i nadzorczych

Przepis rozszerza wymogi niekaralności także na urzędujących członków organów zarządzających lub nadzorczych, wspólników spółek jawnych lub partnerskich, komplementariuszy w spółkach komandytowych lub komandytowo-akcyjnych oraz prokurentów. Żaden z tych podmiotów nie może być prawomocnie skazany za przestępstwa wymienione w pkt 2.

#### 4. Wymogi dotyczące zaległości podatkowych i składek

Przedsiębiorca nie może zalegać z uiszczeniem podatków, opłat lub składek na ubezpieczenia społeczne lub zdrowotne. Wyjątkiem jest sytuacja, w której przedsiębiorca wykaże, że dokonał płatności wraz z odsetkami lub grzywnami lub zawarł wiążące porozumienie w sprawie spłaty tych należności.

#### 5. Wymogi dotyczące ochrony środowiska, prawa socjalnego i prawa pracy

Przedsiębiorca nie może naruszać obowiązków w dziedzinie ochrony środowiska, prawa socjalnego lub prawa pracy. Dotyczy to zarówno przestępstw, jak i wykroczeń, za które wymierzono karę aresztu, ograniczenia wolności lub karę grzywny, oraz ostatecznych decyzji administracyjnych o naruszeniu obowiązków wynikających z tych dziedzin.

#### 6. Wymogi dotyczące sytuacji finansowej i prawnej przedsiębiorcy

Przedsiębiorca nie może być w trakcie likwidacji, nie może być ogłoszony jego upadłość, jego aktywami nie może zarządzać likwidator lub sąd, nie może zawierać układów z wierzycielami, a jego działalność gospodarcza nie może być zawieszona.

#### 7. Wymogi dotyczące koncesji, licencji i zezwoleń

Przedsiębiorca musi posiadać wszelkie wymagane przepisami prawa koncesje, licencje i zezwolenia do prowadzenia działalności gospodarczej wydane przez uprawniony organ administracji państwowej.

#### 8. Wymogi dotyczące zdolności do przetwarzania informacji niejawnych

Jeżeli Minister Obrony Narodowej określi taki wymóg, przedsiębiorca musi posiadać zdolność do przetwarzania informacji niejawnych.

### Podsumowanie

Art. 657 ustawy o obronie Ojczyzny wprowadza rygorystyczne wymagania dla przedsiębiorców chcących realizować zadania na rzecz Sił Zbrojnych. Przepis ten ma na celu zapewnienie, że tylko wiarygodne i rzetelne podmioty będą mogły współpracować z Siłami Zbrojnymi, co jest kluczowe dla bezpieczeństwa i obronności kraju.

Członek nadzorczy

Członek nadzorczy w przepisach