Art. 105. Katalog kar dyscyplinarnych

Funkcjonariuszowi Straży Marszałkowskiej mogą być wymierzone następujące kary dyscyplinarne:

1) upomnienie;

2) nagana;

3) ostrzeżenie o niepełnej przydatności do służby na zajmowanym stanowisku;

4) wyznaczenie na niższe stanowisko służbowe;

5) obniżenie stopnia Straży Marszałkowskiej;

6) ostrzeżenie o niepełnej przydatności do służby;

7) wydalenie ze służby.

Komentarz do Art. 105.

Przepis określa zamknięty katalog kar dyscyplinarnych, które mogą zostać wymierzone funkcjonariuszowi Straży Marszałkowskiej. Obejmuje on siedem różnych środków, uporządkowanych w wyliczeniu:

upomnienie,
naganę,
ostrzeżenie o niepełnej przydatności do służby na zajmowanym stanowisku,
wyznaczenie na niższe stanowisko służbowe,
obniżenie stopnia Straży Marszałkowskiej,
ostrzeżenie o niepełnej przydatności do służby,
wydalenie ze służby.

Kary różnią się charakterem i zakresem skutków. Upomnienie i nagana mają formę oddziaływania ostrzegawczego. Ostrzeżenia odnoszą się do oceny przydatności funkcjonariusza, przy czym jedno dotyczy służby na konkretnym zajmowanym stanowisku, a drugie przydatności do służby w ogólności. Pozostałe kary mogą wpływać na sytuację służbową funkcjonariusza, przez przeniesienie na niższe stanowisko, obniżenie stopnia albo zakończenie służby w wyniku wydalenia.

Znaczenie praktyczne przepisu polega na wskazaniu, jakie rodzaje kar dyscyplinarnych mogą być stosowane wobec funkcjonariusza. Przepis nie określa natomiast przesłanek wyboru konkretnej kary, zasad postępowania ani organu uprawnionego do jej wymierzenia. Z jego treści wynika jedynie, że kara musi należeć do jednego z siedmiu wymienionych rodzajów.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt wydany przez SEJM, Dziennik Ustaw z 2018 r. poz. 729.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 104.Art. 106.