Art. 174. Powołanie żołnierza OT do zawodowej służby wojskowej

Żołnierz OT może być powołany do zawodowej służby wojskowej, jeżeli pełnił czynną służbę wojskową przez okres co najmniej 2 lat i uzyskał pozytywną opinię służbową.

Komentarz do Art. 174.

Przepis określa warunki, na jakich żołnierz OT może zostać powołany do zawodowej służby wojskowej. Dotyczy więc przejścia z pełnienia służby w OT do zawodowej służby wojskowej, ale nie przewiduje takiego powołania automatycznie. Użycie sformułowania „może być powołany” wskazuje, że spełnienie wymagań otwiera możliwość powołania, lecz sam przepis nie stanowi, że następuje ono z mocy prawa.

Powołanie jest uzależnione od łącznego spełnienia dwóch przesłanek:

żołnierz musi pełnić czynną służbę wojskową przez okres co najmniej 2 lat,
musi uzyskać pozytywną opinię służbową.

Oba warunki odnoszą się do tej samej osoby i muszą wystąpić razem. Sam wymagany okres czynnej służby wojskowej nie wystarcza, jeżeli opinia służbowa jest negatywna. Również pozytywna opinia nie zastępuje wymogu co najmniej 2-letniego okresu czynnej służby wojskowej.

Praktyczne znaczenie przepisu polega na wskazaniu minimalnych wymagań, które musi spełnić żołnierz OT, aby mógł zostać powołany do zawodowej służby wojskowej. Regulacja łączy kryterium czasowe, pozwalające ustalić wymagany staż czynnej służby, z oceną przebiegu służby wyrażoną w opinii służbowej. Dopiero łączne spełnienie tych przesłanek pozwala rozważać powołanie w trybie określonym w przepisie.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt wydany przez SEJM, Dziennik Ustaw z 2022 r. poz. 655.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 173a.Art. 175.