Art. 57. Zmiany w przepisach

W ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o pracowniczych programach emerytalnych (Dz. U. Nr 116, poz. 1207 oraz z 2005 r. Nr 143, poz. 1202) wprowadza się następujące zmiany: (zmiany pominięte).

Komentarz do Art. 57.

Przepis stanowi, że w ustawie o pracowniczych programach emerytalnych wprowadza się określone zmiany. Ma więc charakter nowelizujący: nie ustanawia samodzielnie pełnego zestawu reguł dotyczących pracowniczych programów emerytalnych, lecz zapowiada modyfikację przepisów zawartych w odrębnej ustawie.

Najważniejszym elementem przepisu jest wskazanie ustawy, która ma zostać zmieniona. Z samego art. 57 wynika zatem, że regulacja dotyczy obszaru pracowniczych programów emerytalnych i służy formalnemu powiązaniu zmian z tym właśnie aktem prawnym. Przepis nie przedstawia jednak treści nowych regulacji, ponieważ zostały one oznaczone jako „zmiany pominięte”.

W praktyce oznacza to, że na podstawie samego tego przepisu można stwierdzić jedynie fakt dokonania nowelizacji, bez możliwości ustalenia jej zakresu. Nie wiadomo, które jednostki redakcyjne zmieniono, jakie brzmienie otrzymały poszczególne przepisy ani czy modyfikacje dotyczą praw i obowiązków uczestników programów, pracodawców lub innych podmiotów. Nie da się również określić, czy zmiany mają charakter porządkujący, proceduralny czy merytoryczny. Pełne znaczenie przepisu zależy więc od treści pominiętych zmian. Sam art. 57 pełni przede wszystkim funkcję wskazującą przedmiot nowelizacji, a nie funkcję źródła szczegółowych norm postępowania.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt uchwalony przez Sejm Rzeczypospolitej Polskiej, Dziennik Ustaw z 2024 r. poz. 135.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 56.Art. 58.