Art. 143. Dalsze zatrudnienie asystentów w szkole na dotychczasowych zasadach

Osoby zatrudnione w dniu 1 września 2018 r. na stanowisku asystenta nauczyciela, asystenta osoby, o której mowa w art. 15 ust. 2 ustawy zmienianej w art. 86, lub asystenta wychowawcy świetlicy mogą być nadal zatrudnione na tym stanowisku na dotychczasowych zasadach niedłużej niż do dnia 31 sierpnia 2020 r.

Komentarz do Art. 143.

Przepis określa czasową możliwość dalszego zatrudnienia osób, które w dniu wskazanym w jego treści zajmowały jedno z wymienionych stanowisk. Dotyczy to asystenta nauczyciela, asystenta osoby, o której mowa w art. 15 ust. 2 ustawy zmienianej w art. 86, oraz asystenta wychowawcy świetlicy.

Warunkiem zastosowania regulacji jest jednocześnie zatrudnienie na jednym z tych stanowisk we wskazanym dniu oraz dalsze zatrudnienie na tym samym stanowisku. Przepis nie obejmuje wszystkich osób wykonujących zadania związane z pomocą nauczycielowi lub opieką w świetlicy, lecz wyłącznie osoby należące do określonych kategorii stanowisk. Istotne jest także to, że dalsze zatrudnienie może odbywać się na „dotychczasowych zasadach”, czyli w ramach warunków, na których dana osoba była zatrudniona, przy czym sam przepis nie rozwija tego pojęcia.

Uprawnienie ma charakter przejściowy i jest ograniczone końcowym terminem wskazanym w przepisie. Po jego upływie art. 143 nie stanowi już podstawy do dalszego zatrudnienia na opisanym stanowisku. Regulacja zachowuje więc możliwość kontynuowania istniejącego zatrudnienia przez ściśle określoną grupę osób, ale nie tworzy bezterminowego prawa do zajmowania tych stanowisk ani nie rozszerza kręgu podmiotów objętych przepisem. Znaczenie praktyczne polega na zabezpieczeniu dalszego zatrudnienia osób już pracujących w wymienionych rolach do końca wyznaczonego okresu.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt wydany przez SEJM, Dziennik Ustaw z 2017 r. poz. 2203.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 142.Art. 144.