Art. 119. Odpowiednie stosowanie ochrony przedstawicieli pracowników

Przepisy art. 116–118 stosuje się odpowiednio do przedstawicieli pracowników ustanowionych na podstawie porozumienia zawartego zgodnie z art. 82 ust. 1 pkt 6, innych niż członkowie organu przedstawicielskiego.

Komentarz do Art. 119.

Przepis określa zakres podmiotowy zastosowania regulacji zawartych w art. 116-118. Wskazuje, że mają one odpowiednie zastosowanie do przedstawicieli pracowników ustanowionych na podstawie porozumienia zawartego zgodnie z art. 82 ust. 1 pkt 6. Oznacza to, że przepisy te obejmują również tę kategorię przedstawicieli, jednak z uwzględnieniem ich odrębnej podstawy ustanowienia, czyli porozumienia, o którym mowa w art. 82 ust. 1 pkt 6.

Kluczowe znaczenie ma sformułowanie „stosuje się odpowiednio”. Przepis nie tworzy osobnego, szczegółowego zespołu regulacji dla wskazanych przedstawicieli, lecz odsyła do rozwiązań zawartych w art. 116-118. Zakres tego odesłania wyznacza zarówno treść tych przepisów, jak i charakter przedstawicieli ustanowionych na podstawie porozumienia. Dzięki temu regulacje z art. 116-118 mogą być stosowane także wobec osób pełniących funkcję przedstawicieli pracowników w tym trybie, bez konieczności powtarzania ich treści.

Jednocześnie przepis wyraźnie wyłącza członków organu przedstawicielskiego. Odesłanie dotyczy więc przedstawicieli pracowników ustanowionych na podstawie wskazanego porozumienia, ale nie obejmuje osób, które są członkami tego organu. W praktyce art. 119 rozgranicza te dwie kategorie i wskazuje, wobec których przedstawicieli należy uwzględniać regulacje art. 116-118.

Komentarz ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej.

Tekst przepisu: akt wydany przez SEJM, Dziennik Ustaw z 2005 r. poz. 551.Indeks rzeczowy, tytuł redakcyjny i interpretacja przepisu: Kancelarium.

Art. 118.Art. 120.